|
|
 |
用人理念 |
您的位置：首 頁 >> 人才招聘 >> 用人理念 |
 |
平等
平等意味著公司與員工是平等的。員工與公司是勞動力市場的供需雙方，根據自由意愿，依據《勞動法》簽定勞動合同，明確雙方的權利、義務和責任，保證雙方的合法權益，在法律上都具有主體地位。公司嚴格遵守《勞動法》等法律及《公司章程》的約定，依法用工，履約辦事。
不論員工從事什么崗位的工作，在人格上都是平等的。制度面前人人平等，機會面前人人平等。公司致力于為員工提供足夠施展個人才華的舞臺和空間。
合作
合作意味著公司在與員工建立勞動契約關系的同時，尋求與員工建立心理契約。
嘉信金融倉儲將員工視為平等的合作伙伴，尊重員工的自由意愿和自由選擇的權利，給予員工充分的信任和授權，采取有效的措施幫助員工成長。
人力資源政策將促使公司和員工能夠在價值觀上達成一致，充分理解雙方的期望，并積極主動地滿足對方的要求.
共贏
共贏意味著公司與員工是利益共同體，雙方同舟共濟，通過對共同目標的追求，實現股東投資回報、公司市場價值、員工滿意度，形成三方共贏的結果，并達到可持續發展的目的。
|
|
